Jaké jsou sociální dávky po skončení rodičovské?

žádné speciální sociální dávky pro ženy po rodičovské nejsou

Po skončení rodičovské se žena vrací buď do zaměstnání, nebo je nezaměstnaná (popř. se může u své zdravotní pojišťovny nahlásit jako osoba pečující o dítě do 7 roků).

V případě, že je žena po skončení rodičovské nezaměstnaná (byla nezaměstnaná i před rodičovskou, její pracovní poměr během rodičovské skončil, nebo po skončení rodičovské dá/dostane výpověď), tak má nárok na podporu v nezaměstnanosti. A to i v případě, že byla během rodičovské nezaměstnaná. Výše podpory se bude odvíjet buď od příjmu v posledním zaměstnání, nebo se spočítá na základě průměrné mzdy v ČR.

Jinak ale žádné speciální sociální dávky pro ženy po rodičovské nejsou. V případě, že žena (rodina ženy) bude mít nízké příjmy a bude splňovat i další podmínky, může mít nárok na „běžné“ sociální dávky, jako je třeba příspěvek na bydlení nebo přídavky na dítě (na děti).

Pokud by žena žila sama (samoživitelka) a po skončení rodičovské neměla žádné příjmy (nebo třeba jen nízkou podporu v nezaměstnanosti), může mít případně nárok i na dávky hmotné nouze – to je především příspěvek na živobytí (doplatek do životního minima) a doplatek na bydlení (to je jiná dávka než příspěvek na bydlení).

Mohlo by vás zajímat: Odvykání kouření v těhotenství, Porodné na třetí dítě?, Sociální dávky pro samoživitelku

Doba, kdy jste doma na rodičovské dovolené, se z pohledu nároku na podporu v nezaměstnanosti zohledňuje stejně, jako byste byla zaměstnaná.
Po skončení rodičovské dovolené (po skončení pobírání rodičovského příspěvku), má žena, která bude nezaměstnaná, nárok na podporu.