Nárok na mateřskou u studentky

Studentka, která během studia, nebo pak po jeho skončení nepracovala, s největší pravděpodobností nárok na mateřskou mít nebude.

Jak je to s nárokem na mateřskou (PPM, peněžitá pomoc v mateřství) u těhotné studentky střední, vyšší odborné nebo vysoké školy (nebo obecněji u jakékoliv studentky?).

Aby těhotná studentka měla nárok na mateřskou (tj. PPM, která se začíná vyplácet 6 – 8 týdnů před porodem po dobu 28 týdnů při narození jednoho dítěte, nebo 37 týdnů při narození dvou a více dětí), pak musí být splněny dvě hlavní podmínky.

První podmínkou je, že studentka musí být v posledních 2 letech před zahájením „mateřské“ účastníkem nemocenského pojištění alespoň po dobu 270 kalendářních dní.

To znamená být buď zaměstnaná (kdy nemocenské pojištění platí zaměstnavatel), nebo podnikat jako OSVČ (a platit si dobrovolné nemocenské pojištění).

Nebo případně pracovat na nějaké brigádě formou DPP (dohoda o provedení práce, pak nemocenské pojištění vzniká, pokud je příjem v měsíci vyšší než 10 000 Kč) nebo formou DPČ (dohoda o pracovní činnosti, nemocenské pojištění vzniká, pokud je sjednán příjem 4000 Kč a více).

Případně – pokud studentka ještě před porodem úspěšně dokončí studium na střední, vyšší odborné nebo vysoké škole, pak se jí do těchto 270 dní může započítat i doba studia.

Druhou podmínkou, aby těhotná studentka měla nárok na mateřskou, je pak to, že v době zahájení PPM (6 – 8 týdnů před porodem) je zaměstnaná (účastník nemocenského pojištění) nebo v ochranné lhůtě 180 dní od skončení posledního zaměstnání (poslední pojištěné činnosti).

Studentka, která během studia, nebo pak po jeho skončení nepracovala, s největší pravděpodobností nárok na mateřskou mít nebude.

Mohlo by vás zajímat: Nárok na porodné u studentky, Zpětný nárok na porodné, Porodné na třetí dítě v roce 2024?