Rodičovský příspěvek v roce 2022

Rodičovský příspěvek, je v roce 2022 ve výši 300 000 Kč na jedno dítě nebo 450 000 Kč na dvojčata.

V roce 2022, je rodičovský příspěvek 300 000 Kč na jedno dítě. U dvojčat je to pak 450 000 Kč.

U rodičovského příspěvku máte možnost volby výše měsíční částky.

Ti kdo neměli nárok na mateřskou, nebo pokud byla PPM jen nízká, si mohou zvolit rodičovský příspěvek do 10 000 Kč měsíčně (tj. na 30 měsíců).

U dvojčat je nárok na 1,5 násobek, tedy na 15 000 Kč.

Pozor: Od července 2022, dochází ke změně. Od poloviny roku, začíná platit novela zákona o státní sociální podpoře. Ta mimo jiné přináší i zvýšení rodičovské na 13 000 Kč měsíčně (19 500 Kč u dvojčat).

Ti kdo měli nárok na mateřskou (nebo i pokud je doložen jen příjem otce dítěte), si mohou zvolit částku rodičovského příspěvku, odpovídající 30ti násobku 70% z vyměřovacího základu pro PPM.

V roce 2022, je teoretické maximum u rodičovského příspěvku, až 47 700 Kč měsíčně. U dvojčat by to teoreticky mohlo být až 71 550 Kč.

Na tuto částku ale dosáhne jen ten, kdo měl nárok na maximální mateřskou (u zaměstnanců by to znamenalo hrubou mzdu ve výši cca 118 400 Kč hrubého měsíčně).

Mohlo by vás zajímat: Z čeho se počítá PPM 2022, Elektronické cigarety, Ruční odsávačka mateřského mléka

Vláda představila záměr na zvýšení rodičovského příspěvku (nově až 13 000 Kč měsíčně). A dále by chtěla během srpna 2022, vyplatit mimořádný jednorázový příspěvek na dítě 5000 Kč. Tento přídavek na dítě, by byl určen pro rodiny s ročním příjmem do 1 miliónu korun a týkal by se dětí do
V roce 2021 se zvýšily přídavky a změnily se i podmínky. Nově je nárok na příspěvek, při příjmu do 3,4 násobku životního minima. Životní minimum se od 1. 4. 2022 zvýšilo o 10%. Díky těmto změnám, má na přídavky nárok více dětí (rodin). O příspěvek na dítě je možné požádat na Úřadu práce.
Rodičovský příspěvek je zatím stále 300 000 Kč na jedno dítě (450 000 Kč na dvojčata). Během roku 2022 (nebo od 1. 1. 2023), by se ale rodičovská mohla zvýšit o 15%. Na rodičovský příspěvek je nárok při péči o nejmladší dítě v rodině, do jeho maximálně 4 roků (rodičovská dovolená ale končí nejpozději ve 3 letech).
V tomto článku přinášíme souhrnný přehled všech různých dávek, a typů finanční podpory, na které máte nárok, jako těhotná žena, nebo jako rodina s dítětem. V roce 2022 dochází například ke zvýšení životního minima (od 1. 4. 2022), což má vliv na různé sociální dávky. Možná se zvýší i rodičovská. Také je zde mimořádný příspěvek 5000 Kč na dítě.
Po skončení mateřské (před začátkem rodičovské dovolené), může být čerpána běžná dovolená v zaměstnání (není potřeba souhlas zaměstnavatele). Nárok na dovolenou, je za dobu na mateřské, a případně i za část doby na rodičovské.
O zvýšení rodičovského příspěvku, zatím nebylo finálně rozhodnuto. Jedním z návrhů je zvýšení o 15% - tj. rodičovská na jedno dítě by se zvýšila na 345 000 Kč, a rodičovská na dvojčata by se zvýšila na 517 500 Kč. Ke zvýšení by mohlo dojít ještě během roku 2022, nebo nejpozději od 1. 1. 2023.
Rodičovský příspěvek, který dostáváte během rodičovské dovolené, nečekají v roce 2022 žádné velké změny. I v roce 2022 platí celková částka 300 000 Kč na jedno dítě (nebo 450 000 Kč na dvojčata). Nezmění se příliš ani podmínky, pro maximální měsíční částku (a tím i délku výplaty rodičovské). Ke zvýšení rodičovské dojde zřejmě až od 1. 1. 2023.
Rodičovská dovolená končí nejpozději v den 3 narozenin dítěte. Následně se vracíte do zaměstnání. Zaměstnavatel vám nemusí dát stejné pracovní místo, musí vám ale dát práci, která je v souladu s vaší pracovní smlouvou a nesmí provádět žádné jednostranné změny pracovní smlouvy.