Kolik je podpora v nezaměstnanosti po skončení rodičovské v roce 2024?
Pokud žena po skončení rodičovské nenastoupí zpět do zaměstnání, záleží na tom, jak bude její pracovní poměr ukončen. Pokud dostane výpověď od zaměstnavatele (resp. bude uzavřena dohoda o ukončení pracovního poměru), pak by měla mít nárok na standardní výpovědní lhůtu dva měsíce a odstupné ve výši 3 měsíců.
Po skončení pracovního poměru by měla jít na Úřad práce a dostávala by i podporu – ale až po uplynutí doby, za kterou dostává odstupné.
Pokud žena byla během rodičovské nezaměstnaná (byla nezaměstnaná i před narozením dítěte, nebo její pracovní poměr na dobu určitou skončil během rodičovské), i tak bude mít nárok na podporu v nezaměstnanosti.
I když poslední 3 roky nepracovala, tato doba se jí z pohledu nároku na podporu počítá. V tomto případě se ale nedá spočítat podpora z příjmů z posledního zaměstnání (z rodičovského příspěvku se podpora také nedá počítat). Vychází se tedy z průměrné mzdy v ČR.
Například v roce 2024 by se vycházelo z průměrné mzdy v ČR ve výši 42 427 Kč
Podpora v nezaměstnanosti po skončení rodičovské by v roce 2024 vycházela takto: za první dva měsíce 15% z průměrné mzdy v ČR = 6 365 Kč/měsíc, za druhé dva měsíce 12% z průměrné mzdy v ČR = 5 092 Kč/měsíc, zbytek doby 11% z průměrné mzdy v ČR = 4 667 Kč/měsíc
Mohlo by vás zajímat: Jednorázové čerpání rodičovského příspěvku, Kolik je existenční minimum 2024
Ministerstvo práce a sociálních věcí, připravuje větší změnu zákoníku práce. Má se prodloužit zkušební doba, budou se měnit podmínky pro brigády... [...]
Dobrý den, na konci tohoto měsíce, mi bude končit rodičovská dovolená. Jsem už ale opět těhotná a zajímalo by mě, co bude dál? Na co mám nárok po... [...]
Poměrně hodně maminek, se snaží naplánovat druhé těhotenství tak, aby jim další mateřská plynule navázala na rodičovskou dovolenou u prvního dítěte. Mít... [...]
Pokud je po skončení rodičovské dovolené ukončen pracovní poměr v zaměstnání, pak je nárok i na podporu v nezaměstnanosti. To samé platí i pro případ,... [...]
Příspěvek na bydlení spadá mezi opakovaně vyplácené sociální dávky, na které má nárok každý, kdo splní příslušné podmínky. Na přídavky na... [...]
Dobrý den, prosím o radu. Mám dceru, v lednu 2023 měla 3 roky. Se zaměstnavatelem jsme se dohodli, že nastoupím do zaměstnání až v září 2023. Rodičovský... [...]
Na podzim 2023, začala platit novela zákoníku práce. Jedná se o velkou změnu (údajně největší změna zákoníku práce, za posledních 30 roků). Měnit... [...]
Dobrý den, jsem momentálně na rodičovské dovolené a stal se mi vážnější úraz. Podle toho, co mi říkala doktorka, budu v pracovní neschopnosti minimálně... [...]