Rodičovská dovolená a školka

Dítě, na které je vyplácen rodičovský příspěvek, nesmí chodit do školky na dobu delší než 92 hodin měsíčně.

Mnoho rodičů, kteří jsou doma s dítětem na rodičovské dovolené, napadne, jestli je možné dávat dítě do školky. A to ať již z důvodu, že by chtěli začít chodit do zaměstnání, nebo třeba na nějakou brigádu na kratší úvazek. Také třeba i z důvodu, aby se dítě dostalo do kolektivu stejně starých dětí.

Zákon, který určuje podmínky pro rodičovský příspěvek, na toto pamatuje a stanoví, že dítě, na které je vyplácen rodičovský příspěvek, nesmí chodit do školky (nebo jeslí nebo podobného zařízení), na dobu delší než 92 hodin měsíčně (za kalendářní měsíc).

Toto omezení se ale vztahuje jen na děti, které mají méně než dva roky.

Jakmile má dítě více než dva roky, pak je možné, aby do školky již chodilo celodenně. Nárok na výplatu rodičovského příspěvku tím není omezen.

Co se týká samotné rodičovské dovolené, tak pro tu žádné omezení, na dobu dítěte ve školce není. Pokud by tedy žena byla na rodičovské dovolené, ale současně již neměla nárok a rodičovský příspěvek, tak může dítě posílat do školky/jeslí apod. v neomezeném rozsahu, i když ještě nemělo dva roky.

Mohlo by vás zajímat: Rodičovský příspěvek na druhé dítě, Změny u rodičovského příspěvku v roce 2024

V této kalkulačce, pro výpočet rodičovské dovolené (rodičovského příspěvku v roce 2024), si můžete spočítat, kolik byste mohli každý měsíc dostat. Maximální výše rodičovské je v roce 2024 ve výši 53 910 Kč. Pokud jste neměli nárok na mateřskou, pak je maximální rodičovská 13 000 Kč měsíčně.
Rodičovský příspěvek, který dostáváte během rodičovské dovolené, se od 1. 1. 2024 zvýšil na 350 000 Kč na jedno dítě (nebo 525 000 Kč na dvojčata). Zvýšila se i maximální možná měsíční částka na 53 910 Kč (až 80 865 Kč u dvojčat). Pro děti narozené od 1. 1. 2024, se také zkrátila maximální délka rodičovské jenom na 3 roky.
Celková výše rodičovského příspěvku je v roce 2024 částka 350 000 Kč na jedno dítě nebo 525 000 Kč na dvojčata. Na tuto částku pak má nárok každý, kdo pečuje o dítě do 3 roků jeho věku. Může se ale lišit to, kolik budete dostávat každý měsíc.
Nárok na dovolenou, vzniká i v době, kdy máte mateřskou dovolenou (započítává se jako „výkon práce“) nebo kdy čerpáte řádnou dovolenou. Rodičovská dovolená nebo neschopenka, se pro nárok na dovolenou, započítává jen částečně (maximálně 20 týdnů).
Na konci června 2022, budou poslanci hlasovat o zvýšení rodičovské. Mohla by se zvýšit až na 400 000 Kč pro jedno dítě (nebo jen na 360 000 Kč). Nebo také vůbec a změní se jen měsíční částka na 13 000 Kč. Měly by se i měnit podmínky rodičovského příspěvku – zruší se omezení pobytu ve školce nebo v jeslích.
Výše rodičovského příspěvku je v roce 2024 celkem 350 000 Kč na jedno dítě, nebo 525 000 Kč na dvojčata (vícerčata). od 1. 1. 2024 došlo ke zvýšení o 50 000 Kč. Zvýšení se ale týká jenom dětí, narozených v roce 2024. U nich se rodičovská zkrátila jenom na 3 roky.
Rodičovská dovolená končí nejpozději v den 3 narozenin dítěte. Následně se vracíte do zaměstnání. Zaměstnavatel vám nemusí dát stejné pracovní místo, musí vám ale dát práci, která je v souladu s vaší pracovní smlouvou a nesmí provádět žádné jednostranné změny pracovní smlouvy.
Od 1. 1. 2021 platí nové podmínky pro výpočet dovolené v zaměstnání. Doba v pracovní neschopnosti (nemocenská) nebo doba na rodičovské dovolené, se může počítat pro nárok na dovolenou – maximálně 20 týdnů, pokud je v daném roce „odpracováno“ alespoň 12 týdnů.