Rodičovský příspěvek na druhé dítě

Podmínky pro rodičovský příspěvek na druhé dítě jsou obdobné, jako i na první dítě

Podmínky pro rodičovský příspěvek na druhé dítě jsou obdobné, jako i na první dítě. Celková výše rodičovského příspěvku je v roce 2024 částka 350 000 Kč.

Pravidla pro možnost volby měsíční výše RP, a tím i doby, kdy je příspěvek vyplacen, jsou také stejné, jako u prvního dítěte.

Platí, že jakmile vám vznikne nárok na příspěvek na druhé dítě, přicházíte tím o nárok na rodičovský příspěvek na první dítě. Resp. nárok na příspěvek na dítě je pouze u dítěte, které je nejmladší v rodině.

Pokud vás tedy čeká narození druhého dítěte, je vhodné s dostatečným předstihem změnit výši rodičovského příspěvku tak, abyste jej stihli vyčerpat celý, dříve než vám nárok na tuto dávku zanikne.

Nárok na RP totiž ztrácíte i přes to, že nebyla vyčerpána celá částka 350 000 Kč. K zániku nároku na RP může dojít už ve chvíli, kdy vám vzniká nárok na PPM.

Jednorázové vyplacené zbylé rodičovské po narození dalšího dítěte

Pokud se vám narodí další dítě během rodičovské, pak máte možnost po porodu dalšího dítěte, požádat Úřad práce o vyplacení zbylé (nevyčerpané) části rodičovského příspěvku.

Dříve to bohužel fungovalo tak, že pokud jste nestihli vybrat celý rodičovský příspěvek, před začátkem mateřské (PPM) na druhé dítě, nebo před narozením druhého dítěte (kdy vzniká nárok na RP na druhé dítě), pak nevyčerpaná část RP na první dítě „propadla“.

Nově je ale možné požádat, o jednorázové vyplacení zbylé částky z rodičovského příspěvku. Podmínkou je, aby alespoň jednomu z rodičů, bylo možné stanovit vyměřovací základ ke dni narození dalšího dítěte.

Mohlo by vás zajímat: Změny u rodičovského příspěvku 2024, Kdy končí rodičovská dovolená

Nárok na PPM máte ve chvíle, kdy v době jejího zahájení (stejně jako u MD je to v době 6 – 8 týdnů před porodem), jste zaměstnána (účastník nemocenského pojištění) nebo v ochranné lhůtě 180 dní, od skončení v posledním zaměstnání.
To jestli během rodičovské dovolené pracujete na vedlejší pracovní poměr, na DPP nebo DPČ, nebo podnikáte jako OSVČ, ničemu nevadí. Roli nehraje ani výše vašeho příjmu.
Od 1. 1. 2018 bude rodičovský příspěvek při narození dvou a více dětí v celkové výši 330 000 Kč. Zvýší se i maximální rodičovská a to až na 32000 Kč měsíčně.